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Nuevas normas UE contra la información privilegiada y la manipulación en los mercados financieros

04/07/2016

Las nuevas normas pretenden mejorar la protección del inversor y la confianza mediante unos mercados financieros más profundos e integrados, a la vez que contribuyen a la creación de la unión del mercado de capitales. Asimismo, hacen posible un fortalecimiento de la lucha contra los abusos de mercado, prohíben la manipulación de los índices de [...]

Derecho UE y Competencia

Optar entre la indemnización o readmisión corresponde al representante de los trabajadores incluso cuando no haya comunicado formalmente al empresario dicha condición

04/07/2016

Si el empresario tiene conocimiento real de la condición de representante de los trabajadores del empleado antes de despedirlo, se tendrán por cumplidos los requisitos de publicidad y notificación del artículo 67.5 del ET (caso de sustitución de un representante de los trabajadores) a efectos de otorgar al trabajador el derecho de opción del artículo [...]

Derecho de empresa

El CGPJ crea una aplicación web para el cálculo de las indemnizaciones laborales por extinción del contrato de trabajo

20/06/2016

La aplicación informática permite el cálculo de las indemnizaciones laborales por extinción del contrato de trabajo de forma sencilla, intuitiva y clara y de acuerdo con los cómputos legales. El usuario solo deberá introducir las fechas de inicio y de finalización de la relación laboral y el salario bruto. La gran ventaja es que el [...]

Derecho de empresa

La Comisión europea decide no abrir un procedimiento de infracción a España por los recortes retroactivos en renovables

22/06/2016

La Comisión europea ha confirmado que respeta las decisiones del Tribunal Constitucional y del Tribunal Supremo y afirma que no considera que haya base jurídica suficiente para lanzar un procedimiento de infracción por las modificaciones a los programas de apoyo que se han producido en España. Sin embargo, la Comisión sí subraya el impacto muy [...]

Derecho de empresa

Derecho UE y Competencia

Una reclamación económico-administrativa debe ser admitida si la Administración genera previamente en el obligado tributario la creencia de que ello es posible

21/06/2016

Según el Tribunal Superior de Justicia de Canarias, en aplicación de los principios de buena fe, confianza legítima y servicio a los ciudadanos que la Administración debe respetar en su actuación, el órgano económico-administrativo debió admitir la reclamación de un obligado tributario al que la propia actuación de la Administración Tributaria Autonómica hizo creer que [...]

Derecho de empresa

El cómputo del plazo de prescripción del reintegro de prestaciones indebidamente percibidas se cuenta desde el día en que fue posible ejercitar la acción para exigir la devolución

20/06/2016

El INSS debía a partir de la fecha de emisión del acta de la Inspección de Trabajo, es decir desde el día en que fue posible, ejercitar la acción para exigir la devolución en orden a la reclamación de la deuda, de conformidad con el artículo 45.3 LGSS. Por lo tanto, el Tribunal Supremo interpreta [...]

Derecho de empresa

El uso de marcas ajenas como keywords para posicionarse en Google no es contrario al Derecho marcario

17/06/2016

Según el Tribunal Supremo, no cabe reconocer un carácter absoluto al derecho de propiedad sobre una marca –como sobre cualquier otro objeto del tráfico jurídico– sino que está sometido a determinadas limitaciones. Es por ello que los artículos 6 de la Directiva 89/104/CEE relativa a la aproximación de legislaciones de los Estados Miembros en materia [...]

Derecho de empresa

Todos los conceptos ordinarios del salario deben incluirse en la paga de vacaciones

17/06/2016

En sendas sentencias en recursos contra decisiones de la Audiencia Nacional, el Tribunal Supremo ha concluido que la retribución del periodo de vacaciones anuales debe incluir todos los conceptos ordinarios, incluso las comisiones y/o incentivos a la producción variables en la medida en que son percibidos con cierta habitualidad. Sin embargo, el TS acepta que [...]

Derecho de empresa

La imputación de un trabajador no justifica su despido disciplinario

16/06/2016

La imputación de un trabajador en una causa penal y la práctica por la Policía Judicial de un registro en las oficinas de la empresa no constituye motivo de despido, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores. Consecuentemente, como no existen motivos de despido, en virtud del artículo [...]

Derecho de empresa

El TS confirma que los empresarios no “merecen” la misma protección que los consumidores frente a las cláusulas hipotecarias abusivas

13/06/2016

El Tribunal Supremo aclara que ni la normativa comunitaria, ni la normativa española ofrecen “una modalidad especial de protección al adherente no consumidor”. En estos caso, según el TS, hay que remitirse a “la legislación civil o mercantil general sobre respeto a la buena fe y el justo equilibrio en las prestaciones para evitar situaciones [...]

Derecho de empresa